Actualité de la métallurgie
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Classifications dans la métallurgie : 30 à 40 % des entreprises n’appliqueraient pas le dispositif conventionnel selon la CFE-CGC
Lire la suite : Classifications dans la métallurgie : 30 à 40 % des entreprises n’appliqueraient pas le dispositif conventionnel selon la CFE-CGCPrès de 6 mois après l’entrée en vigueur de la nouvelle convention collective de la métallurgie, signée par la CFDT, la CFE-CGC, FO et l’organisation patronale UIMM en février 2022, la fédération de la confédération de l’encadrement s’inquiète d’observer que 30 à 40 % des entreprises de la branche « n’appliquent pas correctement » les dispositions relatives…
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Assurance chômage : « Bruno Le Maire n’y connaît rien » et « met les choses à l’envers »
Lire la suite : Assurance chômage : « Bruno Le Maire n’y connaît rien » et « met les choses à l’envers »François Hommeril dénonce la « volonté idéologique » du gouvernement de « faire des réformes pour des réformes » sans « jamais évaluer l’impact de ces réformes sur le terrain ». Le président de la CFE-CGC estime que le gouvernement « méconnaît les études qui existent sur le sujet ». Pour la suite de l’article : Article Franceinfo .
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Grille des salaires de la Métallurgie 2024
Lire la suite : Grille des salaires de la Métallurgie 2024Voici la grille des salaires de la Métallurgie 2024 issue de l’avenant du 11 juillet 2023 à la Convention Collective Nationale de la Métallurgie en date du 7 février 2022 : Conformément à l’article 139 de la convention, les montants des salaires hiérarchiques des barèmes uniques ci-dessus sont majorés de 15% ou 30% pour les…
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Classifications de la Métallurgie : Peut… Doit mieux faire !
Lire la suite : Classifications de la Métallurgie : Peut… Doit mieux faire !Ce début d’année 2024 marque l’entrée en vigueur de la nouvelle Convention Collective Nationale de la Métallurgie, signée le 7 février 2022 par l’UIMM, représentant les 42000 entreprises de la branche et les organisations syndicales CFE-CGC, CFDT et FO. Le 14 décembre 2022, cette convention collective a été étendus et s’applique de plein droit à…
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Quelles possibilités pour contester sa classification ?
Lire la suite : Quelles possibilités pour contester sa classification ?Dans le cadre de la mise en place de la nouvelle Convention collective de la Métallurgie prévue pour janvier 2024, de nombreux salariés s’interrogent sur la possibilité de contester la classification qui leur a été octroyée en fonction de la cotation des postes si elle ne correspond pas à celle qu’ils devraient avoir.De même et…
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Référents Classification des Emplois dans la Métallurgie
Lire la suite : Référents Classification des Emplois dans la MétallurgieL’UIMM et les syndicats signataires de la nouvelle Convention de la Métallurgie, applicable en 2024, ont créé un Certificat de Compétences Professionnelles de la Métallurgie instituant des Référents Classifications des Emplois. Au niveau du SMC, nous avons actuellement 12 référents qui sont les interlocuteurs privilégiés et ayant toutes les compétences pour parler fiches emplois et…
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Conseil Syndical Régional du SMC du 29 juin.
Lire la suite : Conseil Syndical Régional du SMC du 29 juin.Notre Conseil Syndical Régional, avec près de 50 représentants de tous les départements du Syndicat de la Métallurgie du Centre. Sylvie Setruk, Présidente du SMC, a tout d’abord fait un retour sur notre dernier Congrès Fédéral qui s’est déroulé au Havre. Puis, Daniel Munoz, Secrétaire Général du SMC, a animé la réunion en donnant à…
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45ème congrès de la CFE-CGC de la Métallurgie
Lire la suite : 45ème congrès de la CFE-CGC de la MétallurgieDu 6 au 8 juin c’est déroulé le 45ème congrès de la CFE-CGC de la Métallurgie au Havre. Le bureau fédéral a été renouvelé avec une approbation de 100% des délégués votants :– Président : Fabrice NICOUD– Secrétaire Général : Jean-Marie BERTHO– Trésorière : Anne BOMONT Le SMC était présent avec 4 représentants qui ont…
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Fiche emploi et cotation pour 2024
Lire la suite : Fiche emploi et cotation pour 2024Les cotations seront faites à partir de nos fiches d’emploi (et non de nos fiches de poste, moins complètes). Ces fiches devront :* Décrire les activités significatives (même celles de domaines professionnels différents ou correspondant à une faible part de l’emploi)* La nature et le périmètre des responsabilités* Décrire les relations de travail La fiche d’emploi…
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réforme des retraites : mobilisation nationale le 1er mai
Lire la suite : réforme des retraites : mobilisation nationale le 1er maiL’intersyndicale appelle à faire du 1er mai une journée de mobilisation massive, unitaire et populaire contre la réforme des retraites partout sur le territoire. Carte mise à jour régulièrement. .